Übersicht des CO2-Fußabdrucks herunterladen (deutsch)
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Helfen, pflegen und schützen war noch nie so wichtig wie heute
Nachhaltigkeit: ein integraler Bestandteil unseres Geschäfts
Wirtschaftlicher Erfolg geht bei HARTMANN Hand in Hand mit Fortschritten im sozialen und ökologischen Bereich.
Unser Markenversprechen "Hilft. Pflegt. Schützt." bringt deutlich zum Ausdruck, dass wir uns unserer Verantwortung bewusst sind und alles tun, um ihr gerecht zu werden.
Unser Nachhaltigkeitsanspruch ist ein integraler Bestandteil unserer Ziele und Aktivitäten: Diese Haltung prägt unser unternehmerisches Handeln und ist die Basis für unseren Erfolg. Durch verantwortungsbewusstes Handeln und den schonenden Umgang mit Ressourcen erreichen wir unsere Unternehmensziele - und schaffen gleichzeitig einen Mehrwert für die Gesellschaft.
Stefan Grote, Member of the Management Board & Head of the Sustainability Task Force
„Und was am wichtigsten ist: jeder Einzelne von uns. Ich bin überzeugt, dass wir mit unserem gemeinsamen Engagement für Nachhaltigkeit den richtigen Weg für HARTMANN eingeschlagen haben.“
Grundsatzerklärung zur Menschenrechtsstrategie der HARTMANN GRUPPE
Die Grundsatzerklärung 2023 gibt Aufschluss über unsere Strukturen und die Maßnahmen, die wir ergreifen, um ethisches, sozial- und umweltkonformes Verhalten in allen unseren Geschäftsbereichen und den damit verbundenen Lieferketten sicherzustellen.
Meldewege für Mitarbeiter, Mitarbeiter von Lieferanten/Kunden oder sonstige Dritte: Für Meldungen oder Beschwerden wenden Sie sich bitte an
Alternativ können Sie sich gerne auch direkt an unseren Menschenrechtsbeauftragten Sebastian Grünewald (Sebastian.Gruenewald@hartmann.info, Tel +49 1622452769) oder die in unserem Code of Conduct benannten Ansprechpartner wenden.
Alle Meldungen oder Beschwerden werden absolut vertraulich und anonym behandelt. Mehr Informationen finden Sie auch in unserem Code of Conduct.
Prozessbeschreibung Reporting
- Sie können uns auf verschiedene Arten in 23 Sprachen kontaktieren, u.a. per E-Mail, Telefon, WhatsApp oder eine externe Ombudsperson, die an die anwaltliche Verschwiegenheit gebunden ist
- Wir bestätigen den Eingang Ihrer Meldung innerhalb kurzer Zeit (in der Regel innerhalb weniger Tage)
- Fairness und der Schutz von Whistleblowern sind für uns Grundprinzipien - wir werden Ihre Meldung daher unabhängig, objektiv, zeitnah und streng vertraulich behandeln
- Falls erforderlich und angemessen, werden wir Abhilfemaßnahmen festlegen und umsetzen (falls erforderlich, werden die Maßnahmen relevante Lieferanten/Geschäftspartner einschließen)
- Wir informieren Sie über das Ergebnis der Untersuchung und ggf. über Abhilfemaßnahmen
- Wir tolerieren keine Vergeltungsmaßnahmen – bitte melden Sie sich, wenn Sie Repressalien erleiden
